مدیریت ، بازاریابی ، کارآفرینی و ...

مرجع علوم مدیریت ایران به منظور تولید، بازآفرینی، انتشار و تبادل اطلاعات و مقالات مدیریت و همچنین ارائه خدمات آموزشی و مشاوره ای در زمینه مديريت تأسیس شده و می‌کوشد تا به‌روزترین، کامل‌ترین و جامع‌ترین اطلاعات و خدمات را به جامعه علمی و اجرایی ارائه نماید.


جهت کسب اطلاعات بیشتر درباره این سایت به بخش درباره ما مراجعه فرمایید

ورود اعضا


     رمز عبور خود را فراموش کرده اید؟

ثبت نام در سایت

صفحه اصلی کتاب های مدیریت استراتژیک مديريت استراتژيک...  

مديريت استراتژيک منابع انساني

مديريت استراتژيک منابع انساني
نویسنده کتاب : آرمسترانگ مايکل
ناشر کتاب : دفتر پژوهش هاي فرهنگي
تعداد صفحات کتاب : 312

فهرست مطالب کتاب

بخش 1 مباني مديريت استراتژيک منابع انساني
فصل 1 مفهوم مديريت منابع انساني 17
تعريف مديريت منابع انساني 18
جنبه هاي مديريت منابع انساني 19
اهداف مديريت منابع انساني 20
توسعه مفهوم مديريت منابع انساني 22
ويژگي هاي مديريت منابع انساني 31
نقدهايي به مديريت منابع انساني 32
مديريت منابع انساني و مديريت کارکنان 37
واکنش ها به مديريت منابع انساني 40
فعاليت هاي اصلي مديريت منابع انساني 41
الزامات اساسي مديريت منابع انساني 43
جمع بندي 44
فصل 2 مفهوم استراتژي 46
تعريف استراتژي 47
مفاهيم کليدي استراتژي 48
مباني استراتژي 51
طراحي استراتژي 52
مديريت استراتژيک 57
فصل 3 مفهوم مديريت استراتژيک منابع انساني 60
تعريف مديريت استراتژيک منابع انساني 60
مفهوم مديريت استراتژيک منابع انساني 61
اهداف مديريت استراتژيک منابع انساني 63
مدل هاي مديريت استراتژيک منابع انساني 64
مديريت استراتژيک منابع انساني و استراتژي هاي منابع انساني 65
هماهنگي استراتژيک 66
هماهنگي استراتژيک و انعطاف پذيري 78
محدوديت هاي مفهوم مديريت استراتژيک منابع انساني 79
جمع بندي 80
فصل 4 فرايند مديريت استراتژيک منابع انساني 81
مدل هاي مديريت استراتژيک منابع انساني 82
استراتژي منابع انساني منبع محور 85
روش هاي طراحي استراتژي هاي منابع انساني 87
روش هاي دست يابي به هماهنگي استراتژيک 92
بخش 2 روش مديريت استراتژيک منابع انساني
فصل 5 طراحي و اجراي استراتژي منابع انساني 97
مباحث بنيادي فرايند 98
چارچوب هاي استراتژيک 102
مدلهاي طراحي استراتژي هاي منابع انساني 105
مسائل کليدي در سطح کسب و کار 110
اجراي استراتژي هاي منابع انساني 121
بررسي استراتژي هاي منابع انساني 126
فهرست منابع انساني استراتژيک 129
فصل 6 مديريت استراتژيک منابع انساني در عمل 131
طراحي استراتژي منابع انساني 131
محتواي استراتژي هاي منابع انساني 145
مسائل در سطح سازمان 147
دست يابي به انسجام 153
خلاصه 157
فصل 7 نقش استراتژيک مديريت منابع انساني در موفقيت سازمان 158
مشارکت در ارزش افزوده 159
مشارکت در ايجاد مزيت رقابتي 160
تأثير مديريت منابع انساني بر عملکرد سازمان 161
فصل 8 نقش استراتژيک کارکرد منابع انساني 168
فلسفه 168
دستور العمل جديد براي منابع انساني 168
متخصصان منابع انساني به عنوان شرکاي استراتژيک 169
منابع انساني به عنوان يک شريک تجاري 170
نقش هاي کليدي 171
شايستگي هاي منابع انساني 174
نقش استراتژيک مدير منابع انساني 177
بخش 3 استراتژي هاي سازماني
فصل 9: استراتژي هاي توسعه سازماني 181
استراتژي هاي افزايش اثر بخشي سازماني 182
استراتژي هاي توسعه فرايندهاي سازماني 183
استراتژي هاي تحول سازماني 189
فصل 10 استراتژي هاي مديريت فرهنگ 194
استراتژي هاي مديريت فرهنگ چيست؟ 194
تجزيه و تحليل فرهنگ سازماني 198
ارزيابي فرهنگ سازماني 199
ارزيابي جو سازماني 199
فرهنگ هاي مناسب 200
استراتژي هاي تقويت و تغيير فرهنگ ها 201
فصل 11 استراتژي هاي مديريت تغيير 205
فرآيند تغيير 207
مقاومت در برابر تغيير 208
مدل هاي تغيير 210
رهنمودهايي براي استراتژي هاي مديريت تغيير 213
فصل 12 استراتژي هاي توسعه روابط کاري 215
روابط کاري 215
قرار داد روان شناختي 219
استراتژي هاي روابط کاري 222
بخش 4 استراتژي هاي کارکردي
فصل 13 استراتژي هاي جذب کارکنان 235
هدف از استراتژي جذب کارکنان 235
نگرش مديريت استراتژيک منابع انساني به جذب کارکنان 236
يکپارچه کردن استراتژي هاي کسب و کار و جذب کارکنان 237
طراحي فعاليت ها و استراتژي هاي جذب کارکنان 238
اجزاي استراتژي جذب کارکنان 238
فصل 14 استراتژي هاي مديريت عملکرد 251
مديريت عملکرد 252
هدف از مديريت عملکرد 253
دامنه استراتژي مديريت عملکرد 254
فرايند مديريت عملکرد 257
جمع بندي 258
فصل 15 استراتژي هاي توسعه منابع انساني 259
اهداف استراتژي توسعه منابع انساني 260
مسائل اصلي استراتژي توسعه منابع انساني 260
فصل 16 استراتژي هاي پاداش 271
نقش استراتژي پاداش در تحقق اهداف سازمان 272
ويژگي هاي استراتژي پاداش 272
طراحي يک استراتژي پاداش 273
استراتژي پاداش چگونه به نظر مي رسد 277
فصل 17 استراتژي هاي روابط کارکنان 281
نقش استراتژي روابط کارکنان 282
نگرش مديريت منابع انساني به روابط کارکنان 284
طراحي استراتژي ها 286
فصل 18 جمع بندي: دست به کار شدن 291
واژه نامه فارسي- انگليسي 293
واژه نامه انگليسي- فارسي 299
نمايه 305